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COLLECTION 12

◎コロナ期間中の新人教育とは・存外、上出来という評価もあるなかで+銀行対応 まだまだ続くコロナ禍だが、存外、ワクチンの接種が来年夏までに届き始める予想もでており、巷のホワイトカラー系は「今年の新人と来年の新人の教育対策だけが、異色の新人類対策だろうか」という、もっぱら指導者であるシニア層の受け止めが聞こえる。某元売によれば、 4 月の入社式はウェブで視聴、その後、Wi - Fiとパソコンを配布して、さらに専用スマホを持たせて「当面テレワーク」に突入したという。 その後の出社日数は 20 日程度でしかないという。その後、支店レベルまで散った新人もおり、現場でのセールス活動 ( ? ) に上司の指導を仰ぎながら勤務しているスタッフもいる。その実情は、案外悪くないようだ。 ままごと業務でもあろうが、従来型の新人教育を受けずに半年以上が経過している「コロナ世代」ともいう、今年と来年の新人たちは・・・・

 

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2020/12/09 コロナ期間中の新人教育とは・存外、上出来という評価もあるなかで+銀行対応

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